Орг. структура и сотрудники

6 июня 2011 года был определен единоличный исполнительный орган ОКОС (генеральный директор) и С. М. Томилов назначен на эту должность.

АО ОКОС зарегистрировано 06.07.2005г. в качестве юридического лица  — открытое акционерное общество. Учредитель — Администрация МО «Зеленоградский район».

20 декабря 2005 года организация и все ее акции были переданы Правительству Калининградской области. На сегодняшний день единственным акционером является Агентство по имуществу Правительства Калининградской области.

Структура управления ОКОС приведена ниже.

%d0%b1%d0%b5%d0%b7%d1%8b%d0%bc%d1%8f%d0%bd%d0%bd%d1%8b%d0%b9

Генеральный директор отчитывается перед общим собранием акционеров.

Порядок отчетности и взаимодействия между ГД и Советом директоров по вопросам текущей деятельности ОКОС не определен внутренними документами ОКОС и не предусмотрен Уставом Общества.

Предприятие намерено уделять значительное внимание развитию своей системы управления кадрами, при этом особый упор будет делаться на следующие аспекты:

Привлечение молодых и перспективных работников, обладающих знанием современных технологий в различных областях, включая управление;

Введение системы оценки кадров, основанной на управлении при помощи целей и предполагающей оценку эффективности каждого сотрудника по результатам, достигнутым его подразделением в достижении его целей, а также по собственным результатам сотрудника;

Введение системы обучения и повышения квалификации кадров.

Предусмотрено развитие политики управления кадрами, которая будет утверждать отношение предприятия к своим работникам как наиболее ценному ресурсу.

Реализация планов предполагает укрепление роли отдела кадров и преобразования его в отдел кадрового управления, наделенного расширенными функциями и содействующего руководителям подразделений в разработке и внедрении системы кадрового управления.

Организационная структура персонала представлена ниже.

%d0%be%d1%80%d0%b3